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公司实施职称、学历补贴管理办法

公司实施职称、学历补贴管理办法为充分调动广大工程技术人员的工作积极性，在公司范围内营造尊重知识、尊重人才、尊重创造的浓厚氛围，激励工程技术人员主动学习、提高自我，为企业发展做出更大的贡献，2018年1月1日起，公司对正式员工、各类专业技术人员实行学历、职称补贴。学历补贴标准：大专毕业生，每人每月100元；本科毕业生，每人每月200元；研究生毕业生，每人每月500元；博士生毕业生，每人每月1000元。职称补贴标准：（1）从事研发工作的工程技术人员，技术员（员级）每人每月50元；助理工程师（初级），每人每月100元；工程师（中级），每人每月300元，副高级工程师，每人每月500元，正高级每人每月800元。（2）从事财务、安全、经济、技师等其他工种的各类专业技术人员，享受同等待遇。

2018-01-02

公司实施职称、学历补贴管理办法

为充分调动广大工程技术人员的工作积极性，在公司范围内营造尊重知识、尊重人才、尊重创造的浓厚氛围，激励工程技术人员主动学习、提高自我，为企业发展做出更大的贡献，2018年1月1日起，公司对正式员工、各类专业技术人员实行学历、职称补贴。学历补贴标准：大专毕业生，每人每月100元；本科毕业生，每人每月200元；研究生毕业生，每人每月500元；博士生毕业生，每人每月1000元。职称补贴标准：（1）从事研发工作的工程技术人员，技术员（员级）每人每月50元；助理工程师（初级），每人每月100元；工程师（中级），每人每月300元，副高级工程师，每人每月500元，正高级每人每月800元。（2）从事财务、安全、经济、技师等其他工种的各类专业技术人员，享受同等待遇。